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中和街道三举措推进社工人才队伍建设

发布日期：2022-11-01 15:48

一是壮大工作队伍。严把年龄关、学历关，面向社区公开招聘考试，为社区招聘专职工作人员9名。通过知识轮训、交流研讨、实践锻炼的方式加强社区工作者履职能力。二是强化持证上岗。明确社区工作者固定补贴、等级补贴、职业补贴、绩效补贴四种补贴，按照持证等级对社会工作者进行补贴。同时对接市级名师，对10名考证人员进行考前强化培训，增强考试通过率。三是健全服务体系。在街道和社区设立社会工作站13个，以提供办公场地和争取项目的方式，帮助社会工作站运作，其中凤凰社区社会工作站开展专题活动10余次，惠及精神残障人士1000余人次。